İçerikleri vakit zaman tartışmalara neden olan Netflix’in çalışanlarına gönderdiği bildiride herkese rest çekerek içeriklerle sorun yaşayanların işten ayrılabileceği bildirisi verdiği argüman edildi.
Şirket çalışanlarına bir ileti gönderdi. Bu bildirisinde ise şirketin içeriklerini beğenmedikleri takdirde ayrılabileceklerini belirtti.
Netflix sözcüsü, şirketin kültür sayfasını 2017’den beri birinci defa Perşembe günü güncellediğini söyledi. Ayrıyeten kelamlarına, şirketin son 18 ayını çalışanlarla dahili olarak kültürel meseleleri tartışarak geçirdiğini de ekledi.
Bu güncellemede ise platform, izleyicilere nasıl çeşitli programlar sunduğunu belirten ‘sanatsal ifade’ isimli bir kısım de yer aldı. Bu kısımda ise şirket, muhakkak sanatkarları sesleri sansürlemek yerine, izleyicilerin kendileri için neyin uygun olduğuna karar vermelerini sağladığını belirtti.
Bunun yanı sıra akış devi, birtakım başlıkların kendi ferdî kıymetlerine alışılmamış olduğunu görmelerine karşın, kıssalarda çeşitliliği desteklediklerini söyledi. Netflix, çalışanlarına gönderdiği iletide ise çalışanlarının ‘zararlı olduğunu düşündüğü içerikler üzerinde çalışmaları gerekebileceğini ve bunu yapmakta zorlandıkları takdirde ayrılmaları gerektiğini’ söyledi.
Netflix İcra Heyeti Lideri ve içerikten sorumlu genel müdür yardımcısı Ted Sarandos, çalışana gönderilen e-postalarda özel takımın yanında yer aldı. Daha sonra, çalışanlarla irtibat kurma gayretlerinin bozulduğunu belirtti.